就職時の面接試験について
資格試験は専門知識を問うための共通の試験ですが、各企業が個別に行っている採用試験では、何を求められるかはそれぞれ違います。しかし、高...
「採用面接・英検などの面接」の必勝法を探します。面接が終わったら、結果に関係なく、お世話になった方々への礼状をお忘れなく。その面接はお世話になった方も結果を気にかけていらっしゃいます。お礼状を出すことも面接のポイントです。
面接で自信と熱意を見せることは、就職活動で成功するための重要なポイントです。もちろん履歴書の書き方や面接でのマナーも大事ですが、実社会ではマニュアルがそのまま通用する訳ではありません。志望の熱意をきちんと伝えるためには、明るい態度やハキハキした答え方をしましょう。マニュアル通りの就職活動では、人事の方に熱意を伝えることはできないからです。社交性の有無だけではなく自信が無いと毅然とした態度に表れないものです。自信があってはじめて熱意を伝えることができるのです。
しかし自信は、自己理解があってこそ成り立つものだといえます。ただの誇大妄想でしか、根拠の無い自信はあり得ません。自分の...
面接への遅刻はもってのほかです。トラブルに巻き込まれた時の事を想定し、余裕を持った行動を心掛けましょう。面接会場に着いたら、もうその場から面接は始まっています。待ち時間や受付の人への態...
面接後からも就職内定までは、しておくべき事はあります。面接を終えたからといって、気を抜いてはいけません。履歴書を提出して面接を済ませたとしても、内定をもらうまではまだ就職活動中です。内定をもらうため、諦めずに取り組みましょう。お礼の連絡をすることは、内定をもらうために面接後にまず行うべきことです。相手次第ですが、電話の方がメールより効果的です。肉声は気持ちをダイレクトに伝えられる上、採用担当者に好印象を与えることが出来ます。面接官も人の子です。
内定お礼の電話を入れる時には向こうの立場に立って考えながら話すといいでしょう。確実に内定をもらうためには、電話より手紙でお礼をして丁...